Pracownik ochrony - Gorzów Wlkp

Dodane Piątek, 20 Lipca 2018, 9:11:04, ID ogłoszenia: 9941
Do negocjacji
Pracownik ochrony - Gorzów Wlkp
Wyświetleń: 464

Opis ogłoszenia

Zatrudnimy do ochrony obiektu handlowego w Gorzowie Wielkopolskim.

Zakres czynności:
- wykonywanie czynności związanych z ochroną fizyczną mienia na terenie wielkopowierzchniowych galerii handlowej
-zmienne posterunki w zakresie ochrony i zabezpieczenia mienia przed kradzieżą, dewastacją i włamaniem
-godne reprezentowanie firmy

Wymagania:
- odpowiedzialność,
- spostrzegawczość i niekaralność
- doświadczenie w ochronie mile widziane lub predyspozycje do wykonywania pracy w ochronie chęci do pracy
- zapewniamy szkolenie
- obsługa komputera w stopniu podstawowym

Oferujemy:
- zapewniamy elastyczny grafik pracy: na stałe lub dorywczo
– możliwość pogodzenia pracy ze szkołą, studiami lub realizacją pasji
- terminowe wynagrodzenie

Mile widziane orzeczenie o niepełnosprawności

Kontakt 605 998 228 lub 605 998 151

Współadministratorami Twoich danych osobowych są spółki z Grupy Juwentus
(tj. „Ochrona Juwentus – Bis” sp. z o.o. sp.k., Agencja Ochrony „Juwentus” sp. z o.o. sp.k., „Ochrona Juwentus – Bis” sp. z o.o.,
Agencja Ochrony „Juwentus” sp. z o.o., „Ochrona Juwentus Południe” sp. z o.o., Juwentus Serwis sp. z o.o., Tasc Technology Bis sp. z o.o.,
Tasc Technology Bis sp. z o.o. sp.k., HELPON Centrum Usług sp. z o.o.), wszystkie z siedzibą w Warszawie (02-826) przy ul. Poloneza 91.
Dane kontaktowe inspektora ochrony danych: iod(małpa)juwentus.pl Dane osobowe są przetwarzane wyłącznie w celu rekrutacji, na podstawie Twojej dobrowolnej zgody.
Masz prawo do wycofania zgody w dowolnym momencie, przy czym cofnięcie zgody nie ma wpływu na zgodność przetwarzania, którego dokonano na jej podstawie przed cofnięciem zgody.
Dane osobowe będą przetwarzane przez okres nie dłuższy niż 6 miesięcy, chyba że wcześniej wycofasz swoją zgodę. Twoje dane osobowe nie będą przekazywane do państw trzecich.
Podanie danych jest dobrowolne, ale konieczne w celu przeprowadzenia rekrutacji, w której bierzesz udział.
Masz prawo dostępu do Twoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych oraz prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego.

Opis ogłoszenia

Zatrudnimy do ochrony obiektu handlowego w Gorzowie Wielkopolskim.

Zakres czynności:
- wykonywanie czynności związanych z ochroną fizyczną mienia na terenie wielkopowierzchniowych galerii handlowej
-zmienne posterunki w zakresie ochrony i zabezpieczenia mienia przed kradzieżą, dewastacją i włamaniem
-godne reprezentowanie firmy

Wymagania:
- odpowiedzialność,
- spostrzegawczość i niekaralność
- doświadczenie w ochronie mile widziane lub predyspozycje do wykonywania pracy w ochronie chęci do pracy
- zapewniamy szkolenie
- obsługa komputera w stopniu podstawowym

Oferujemy:
- zapewniamy elastyczny grafik pracy: na stałe lub dorywczo
– możliwość pogodzenia pracy ze szkołą, studiami lub realizacją pasji
- terminowe wynagrodzenie

Mile widziane orzeczenie o niepełnosprawności

Kontakt 605 998 228 lub 605 998 151

Współadministratorami Twoich danych osobowych są spółki z Grupy Juwentus
(tj. „Ochrona Juwentus – Bis” sp. z o.o. sp.k., Agencja Ochrony „Juwentus” sp. z o.o. sp.k., „Ochrona Juwentus – Bis” sp. z o.o.,
Agencja Ochrony „Juwentus” sp. z o.o., „Ochrona Juwentus Południe” sp. z o.o., Juwentus Serwis sp. z o.o., Tasc Technology Bis sp. z o.o.,
Tasc Technology Bis sp. z o.o. sp.k., HELPON Centrum Usług sp. z o.o.), wszystkie z siedzibą w Warszawie (02-826) przy ul. Poloneza 91.
Dane kontaktowe inspektora ochrony danych: iod(małpa)juwentus.pl Dane osobowe są przetwarzane wyłącznie w celu rekrutacji, na podstawie Twojej dobrowolnej zgody.
Masz prawo do wycofania zgody w dowolnym momencie, przy czym cofnięcie zgody nie ma wpływu na zgodność przetwarzania, którego dokonano na jej podstawie przed cofnięciem zgody.
Dane osobowe będą przetwarzane przez okres nie dłuższy niż 6 miesięcy, chyba że wcześniej wycofasz swoją zgodę. Twoje dane osobowe nie będą przekazywane do państw trzecich.
Podanie danych jest dobrowolne, ale konieczne w celu przeprowadzenia rekrutacji, w której bierzesz udział.
Masz prawo dostępu do Twoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych oraz prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego.